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Titel

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Leiter der Öffentlichkeitsarbeit

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen Leiter der Öffentlichkeitsarbeit, der die strategische Planung und Umsetzung unserer PR-Initiativen leitet. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu Medien, Stakeholdern und der Öffentlichkeit, um das Image und die Reputation unseres Unternehmens zu stärken. Sie werden eng mit internen Teams zusammenarbeiten, um konsistente und wirkungsvolle Kommunikationsstrategien zu entwickeln, die unsere Unternehmensziele unterstützen. Der ideale Kandidat verfügt über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, ein tiefes Verständnis der Medienlandschaft und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Sie sollten in der Lage sein, sowohl proaktiv als auch reaktiv auf PR-Herausforderungen zu reagieren und kreative Lösungen zu entwickeln, um die Sichtbarkeit und das Ansehen unseres Unternehmens zu erhöhen. Erfahrung in der Leitung von PR-Kampagnen und ein starkes Netzwerk in der Medienbranche sind von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kommunikation haben und in der Lage sind, komplexe Botschaften klar und überzeugend zu vermitteln, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien.
  • Pflege von Beziehungen zu Medien und Stakeholdern.
  • Überwachung und Analyse von Medienberichten.
  • Koordination von Presseveranstaltungen und Interviews.
  • Krisenkommunikation und Reputationsmanagement.
  • Erstellung von Pressemitteilungen und anderen Kommunikationsmaterialien.
  • Zusammenarbeit mit internen Teams zur Unterstützung von Unternehmenszielen.
  • Überwachung von PR-Budgets und Ressourcen.

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium in Kommunikation, PR oder einem verwandten Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Starkes Netzwerk in der Medienbranche.
  • Erfahrung in der Leitung von PR-Kampagnen.
  • Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
  • Kreatives Denken und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Erfahrung im Krisenmanagement.

Potenzielle Interviewfragen

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  • Wie gehen Sie mit einer PR-Krise um?
  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Zusammenarbeit mit Medien?
  • Wie entwickeln Sie eine effektive PR-Strategie?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche PR-Kampagne geben?
  • Wie messen Sie den Erfolg Ihrer PR-Initiativen?